Berichten van 30.05.2013


Een schouderklopje, een aai over de bol of een schop onder de kont.

André Le Loux 30.05.2013

Uitspraken die je geregeld hoort wanneer iemand iets goed doet of juist niet.

Afgelopen maandag in de raadsvergadering deed ik ook zo’n uitspraak. Bij de bespreking van de jaarrekening ging ik in op de postbehandeling door de gemeente. De gemeente scoort al meer dan 10 jaar achtereen een onvoldoende voor postbehandeling. Iets waaraan ik mij mateloos erger. Destijds toen ik wethouder was heb ik al ervaren dat burgers geen antwoord kregen op ingezonden brieven , of soms pas na drie maanden. Dikwijls kreeg ik van burgers te horen dat ik niet reageerde op hun brief terwijl ik die brief nooit ontvangen had, want die lag in de la bij een ambtenaar. Daar heb ik destijds enorm tegen geageerd richting ambtelijke leiding en nu 10 jaar later moet ik constateren dat de kleine vooruitgang in 2005 en 2006 weer teniet is gedaan.

Een gemeente die voorstaat een innovatieve gemeente te zijn, maar het niet lukt om voor een basale activiteit als postbehandeling een voldoende te scoren moet zich diep schamen. En betrokken ambtenaren moeten hierop worden aangesproken en laat ook duidelijk zijn, met een reprimande lukt het dus al 10 jaar niet , dus is een schop onder de kont op zijn plaats. Niet letterlijk, want dan krijg je het verwijt van fysiek geweld, maar er moet duidelijkheid zijn dat een dergelijk gedrag ook werkelijk gevolgen heeft.
Overigens een aai over de bol en een schouderklopje zijn ook figuurlijk bedoeld, want anders krijg je het verwijt van ongewenste intimiteiten.
Om dit probleem op te lossen moet het gedrag van ( een aantal ) ambtenaren dus veranderen en wel per direct. Ik weet dat veel ambtenaren onze nieuwsbrief lezen, dus gaarne reactie van jullie kant!! PS. De burgemeester vond mijn uitspraak ongepast, ik ben benieuwd of hij daar nu nog zo over denkt.


Onze vakantie in Gambia.

Albert Veldt 30.05.2013

De vakantie was geweldig. Niet om elk jaar te doen want Gambia is een Afrikaans ontwikkelingsland en heeft veel hulp nodig.

Zelf verbleven we op een mooi resort en het ontbrak ons aan niets, maar buiten de muren, poort met slagboom en bewaking, was er duidelijk sprake van armoede. Vreemd genoeg waren alle mensen erg vriendelijk en behulpzaam. Er was een enorme saamhorigheid. Nederland en vele particulieren in Nederland sponsoren diverse projecten zoals schooltjes, waterprojecten en er wordt ook veel door ons in dit land geïnvesteerd om mensen aan werk te helpen.

Eigenlijk zou iedere Nederlander, jong en oud daar eens naar toe moeten gaan. Want als je daar de mensen ziet in grote samenhang en die met elkaar overleven, dan is Nederland maar een verschrikkelijk verwend land waar veel “rupsjes nooitgenoeg” wonen! Altijd dat geklaag, terwijl je daar ineens bij mensen komt, die geen auto hebben, nog nooit gevlogen hebben, nog nooit buiten hun landsgrenzen geweest zijn en die geen krant hebben, want dat kunnen ze allemaal niet betalen. Toch zijn deze mensen redelijk tevreden! Zonder stromend water en elektriciteit! Waarom? Omdat ze niet beter weten. Eigenlijk voel je jezelf daar héél slecht! Wij de rijken en zij daar de arme! Gemiddelde leeftijd overschrijdt nauwelijks de 55 jaar! De mensen hebben veel kinderen en dat is ook nodig om genoeg inkomen te hebben om hen later een redelijke ouderdag verzorging te geven.

Opvallend ook dat in Nederland en ook in Enschede zoveel té dikke mensen wonen. Ik zeg wel eens ieder pondje gaat door het mondje!! In Gambia heb ik nauwelijks dikke mensen gezien! Ten eerste hebben ze weinig te eten en bovendien eten zij veel gezonder omdat ze het voedsel zelf verbouwen en via ruilen met elkaar aan hun kost komen. Ik zou alle mensen van de gemeenteraad willen aanbevelen eens naar een ontwikkelingsland zoals Gambia te gaan! Dan zouden we eindelijk weer eens terug kunnen gaan naar de basis. Die is in Enschede niet slecht, maar zijn we niet te ver doorgeschoten?


Coördinatoren talentontwikkeling en bezuinigingen.

Niels van den Berg 30.05.2013

Het klinkt interessant, en men stelt op de site van de gemeente dat de burger vanaf 1 mei, 1 aanspreekpunt heeft in de vorm van de coördinator talent ontwikkeling.

Daarmee verdwijnen tegelijkertijd de brede school regisseurs, de sportconsulenten, de consulent natuur milieu en educatie en tot slot de verbindingsmanager jeugd. Wanneer er bezuinigd moet worden vallen ook in deze sector de klappen.

Afgelopen week hoorde ik van het feit dat er minimaal vier medewerkers thuis zitten. Voor hen worden andere werkzaamheden gezocht binnen de gemeente Enschede. Schiphorst, sinds jaar en dag consulent in Zuid heeft er een netwerk opgebouwd waar je u tegen zegt. Ik ken hem uit mijn tijd als sportbuurtwerker. Jürgen was en is een hele goede op dit werkterrein. Evenals Beekhuizen, die o.a. Het sport en beweegteam op poten heeft gezet in Oost. Of wat te denken van Snijders, een vakcollega L.O. Zomaar wat mensen die in mijn beleving achteloos aan de kant zijn geschoven. Voor hen in de plaats de coördinatoren talentontwikkeling. Ik ken hen niet allemaal, maar in mijn werkveld verneem ik van veel kanten dat men het betreurt dat er medewerkers zijn aangesteld die, laten we het voorzichtig zeggen, weinig affiniteit hebben met sport, natuur of educatie. Ik zal nooit een lans breken voor een individu en juist nu niet aangezien ik de mensen die thuis zitten goed ken. Altijd moet je een afweging maken op basis van het totale plaatje, of beter gezegd, het gezamenlijk belang.

En dus moet ook hier bezuinigd worden. Bezuinigd? Hoe kan dit dan als deze mensen in vaste dienst bij de gemeente zijn? Nou gewoon we gooien ze overboord en daarmee ook hun in vele jaren opgebouwde netwerk en bereikte resultaten. We zoeken en creëren een andere functie binnen het gemeentelijk apparaat.
En zo kan het zijn dat mensen met een sport achtergrond plotsklaps achter de balie staan om geboorte aangiften te registreren en passen uit te reiken. Daarnaast vallen schoolsporttoernooien weg, moeten verenigingen straks tegenprestaties leveren, ja ook de kleine vereniging zonder (breed) kader, en breken we alles af dat in de laatste jaren is opgebouwd. Maar het gaat om bezuinigen! Ook dat lijkt de komende 2,5 jaar niet te lukken, gezien het vaste dienstverband. Of zijn de resultaten pas in 2015 zichtbaar? Kortom genoeg stof om werk van te maken!


Symposium

Secretaris Burgerbelangen Enschede 30.05.2013

Op vrijdag 15 november 2013 bestaat Burgerbelangen Enschede 20 jaar.

Op deze dag organiseren wij een symposium met als thema:

                              “lokale politiek versus landelijke politiek”

Te zijner tijd zullen we de aanmelding hiervoor openstellen.

Nu willen we u er al vast op attenderen deze middag: vrijdag 15 november vrij te houden.

Het bestuur.